Spécialiste du soutien aux campeurs

Fondation Tim Horton pour les enfants - Outaouais, QC (il y a 30+ jours)

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Tu as le tour avec les gens. Tu traites les situations délicates avec empathie, compréhension et bienveillance. Tes compétences te permettre d’appuyer la santé mentale et le bien-être des jeunes dans un environnement non clinique. Tu aimes appuyer les jeunes dans toutes sortes de contextes et tu te réjouis de jouer un rôle dans leur bien-être général.

Si cela te ressemble, le poste de Spécialiste du soutien aux campeurs auprès du Camp des Voyageurs Tim Horton pourrait t’intéresser.

Tu…

Offriras de la formation relativement, entre autres, à la santé mentale, la gestion positive des comportements, l’intimidation, la violence faite aux enfants ainsi que la réaction appropriée aux diverses situations qui pourraient survenir au camp;
Fourniras sur une base continue de l’encadrement et du soutien au personnel du camp pour ce qui est de combler les besoins mentaux, comportementaux, sociaux et émotionnels des campeurs;
Veilleras à ce qu’il y ait une réaction appropriée, un suivi et un compte rendu relativement aux situations impliquant les campeurs;
Gèreras le traitement des cas présumés de violence faite aux enfants et de négligence à l’égard des enfants conformément aux politiques de la FTHE;
Effectueras des recommandations aux services de soutien dans la communauté de résidence des campeurs;
Travailleras en collaboration et communiqueras avec les familles des campeurs ainsi que les équipes de gestion, de bien-être et de soutien du camp pour favoriser ce qu’il y a de mieux pour les campeurs;
Établiras des liens avec les jeunes qui reflètent le respect, la confiance et l’empathie;
Donneras l’exemple en matière de choix sains et de maturité émotionnelle;
Seras mis au défi physiquement et mentalement alors que tu habiteras au camp ou en milieu sauvage durant des sessions de 9 jours, avec 2 jours de congé entre les sessions;
Auras la possibilité de vivre une croissance personnelle auprès des campeurs que tu appuieras.

Tu…

Détiens un diplôme d’études postsecondaires en services sociaux ou en services à l’enfance ou à la jeunesse;
Possèdes de l’expérience de travail auprès des jeunes âgés de 12 à 16 ans;
Comprends et sympathises avec les défis auxquels sont confrontés les jeunes de foyer à faible revenu;
Possèdes des compétences interpersonnelles exceptionnelles, incluant la capacité à influencer la prise de décisions positives, l’écoute active et la gestion des conflits, en plus de savoir faire preuve de délicatesse et de compassion
Possèdes une attestation standard en premiers soins, ou es prêt à les obtenir;
Es en mesure de fournir une vérification acceptable des antécédents judiciaire
Es disponible pour te joindre à nous entre le 9 juin 2020 et le 17 août 2020

***Une partie de ton application te demandera de répondre à quelques questions par vidéo. Chaque réponse devrait avoir une durée d’entre 1-2 minutes. Si tu as des
problèmes techniques avec les vidéos, stp contacte nous par courriel à work@thcf.com ***

Les Camps de la Fondation Tim Hortons…

On la conviction que les communautés sont plus fortes lorsque les jeunes y sont plus florissants;
Comprend que les jeunes de foyers à faible revenu sont confrontés à de plus grands obstacles pour ce qui est d’atteindre leur plein potentiel;
Favorise l’acquisition de forces chez les jeunes et les habilite à poursuivre une vie sans limites;
Utilise le pouvoir du camp et de la communauté en tant qu’éléments catalyseurs du changement;
Bâtit des équipes qui aime s’amuser tout en inspirant des actions constructives chez les autres;
Fournit à son équipe de nombreuses occasions de formation, de perfectionnement et de voyage.

Les camps de la Fondation Tim Hortons® (LCFTH) se sont engagés à offrir un milieu de travail équitable et inclusif, et recherchent des personnes aux expériences de vie et aux perspectives diversifiées. Nous sommes un employeur souscrivant aux principes de l’égalité d’accès à l’emploi qui embauche son personnel, peu importe l’âge, la race, les croyances, la couleur de la peau, la religion, l’origine nationale, les origines, l’état matrimonial, l’orientation affective ou sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, le handicap, la nationalité, le sexe, le statut d’ancien combattant ou tout autre statut protégé par la loi de la personne en question, et nous ne ferons preuve d’aucune discrimination en lien avec ce qui précède.

Si vous avez des exigences d’accessibilité spéciales dont nous devrions tenir compte durant le processus de recrutement, veuillez nous en aviser par courriel à hr@thcf.com et un membre de notre équipe des RH vous répondra. Les renseignements reçus relativement aux besoins d’adaptation des candidats seront traités en toute confidentialité.

Remarque : L’utilisation du masculin dans le présent document a pour seul but d’alléger le texte et s’applique sans discrimination aux personnes de tout sexe.