Commis aux documents de douane

Transport Bourassa - Saint-Jean-sur-Richelieu, QC (il y a 30+ jours)

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Transport Bourassa - situé à Saint-Jean-sur-Richelieu, QC

1 poste disponible

DESCRIPTION SOMMAIRE DU POSTE
Recevoir les documents des chauffeurs, par envoi électronique, lors de leurs cueillettes afin de débuter le processus de pré-dédouanement.
Compléter les manifestes de douane et les envoyer aux agences respectives afin qu'elles puissent dédouaner la marchandise.
Vérifier à ce que les agences aient dédouané la marchandise afin que les chauffeurs puissent passer à la douane sans problème.
Régler tout problème en fournissant les documents nécessaires aux agences afin que le client reçoive sa marchandise dans les plus brefs délais.
Exécuter toute autre tâche connexe pouvant être assignée.

HORAIRE DE TRAVAIL
Poste permanent

Lundi au vendredi de 13h00 à 22h00
Poste étudiant

Possibilité de temps partiel durant les études pour les étudiants.

FORMATION ACADÉMIQUE
AEC en logistique du transport ( ATOUT)
Détenir un diplôme d'études secondaires (D.E.S.)

AVANTAGES
Assurances collectives (après 3 mois)
Assurance dentaire (après 1 an)
Garderie subventionnée réservée aux employés et située tout près du lieu de travail
Comité social très actif
3 semaines de vacances après 2 ans
Cotisation versée par l’employeur à un RVER
Comité social très actif

EXPÉRIENCE
Détenir de l'expérience en entrée de données (atout)
Détenir de l'expérience dans le domaine du transport (atout)

AUTRES EXIGENCES ESSENTIELLES
Être bilingue tant à l'oral qu'à l'écrit
Être rapide dans l'exécution de ses tâches (bon doigté)
Être en mesure de gérer plusieurs dossiers à la fois
Faire preuve de minutie et de précision
Connaître la suite MS Office.

Si vous êtes motivé, ambitieux et déterminé à faire partie de notre belle équipe, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae aux ressources humaines, par courriel à l'adresse recrutement@bourassa.ca, ou remplir le formulaire en cliquant sur "postuler".

Transport Bourassa Inc. est un employeur qui souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi. Dans cette optique, nous encourageons les personnes faisant partie des quatre groupes désignés – femmes, nations autochtones, minorités visibles, personnes handicapées – à poser leur candidature.