Directeur(trice) adjoint(e)

Résidence et Château de l'Île - Gatineau, QC (il y a 14 mois)

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À Gatineau

Entreprise : Résidence et Château de l'Île
Statut : Possibilité d'emploi
Type : Temps plein
Catégorie : Direction
Lieu de travail : Gatineau

Description de l'entreprise

Katasa Groupe + Développement est une compagnie imprégnée dans la région d’Outaouais depuis plus de 30 ans qui est à la fois développeur de projets en vente et location, et gère les projets et propriétés qui lui appartiennent tel que les résidences de personnes retraitées.

Sommaire du poste

L’utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n’a aucune intention discriminatoire.

Ainsi nous recherchons un Directeur Administratif pour notre résidence pour personnes âgées/retraitées situées à Gatineau, QC. Le candidat doit être motivé, autonome, organisé, enthousiaste et responsable.

Le Directeur Administratif sera responsable d’assister la Direction avec la gestion de la résidence et ses employés. Cette personne sera aussi responsable de plusieurs tâches administratives au bureau.

Élaborer, mettre en œuvre et évaluer des politiques et des procédures relatives au mode d'exploitation du service ou de l’établissement ;
Recruter, superviser et former le personnel et établir des horaires de travail ;
Régler les plaintes des clients ;
Participation aux rencontres hebdomadaires ;
Contrôle la comptabilité de l’entreprise;
Gestion des plaintes/conflits des résidents ou personnel;
Renouvellement des baux;
Assurer une croissance de taux d’occupation;
Etc.
Exigences et compétences recherchées
BAC en administration des affaires ou équivalent ;
Expériences d’au moins 5 ans en gestion ;
Excellentes capacités de communication orale et écrite en français et anglais ;
Excellentes compétences en informatique : Word, Excel, Outlook, CRM, etc.
Expérience et aime interagir avec les personnes retraitées ;
Être en mesure de gérer plusieurs tâches et priorités ;
Organiser son horaire et travail pour combler ses tâches selon les délais et les buts de l’entreprise ;
Responsable & Diplomatie ;
Esprit d'analyse et de synthèse ;
Sait prendre de l’initiative ;
Sait bien gérer et mettre en place un système de classement ;
Avoir un charisme positif et accueillant ;
Qualités relationnelles.