Programmeur-Analyste

Harris Computer Systems - Boisbriand, QC (il y a 30+ jours)

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Hopem, une division de Harris Computer, est une entreprise basée à Québec spécialisée dans la conception de logiciels de gestion immobilière et en gestion de soins de santé. Elle assure l’évolution de ses logiciels selon les normes de l'industrie et les besoins de sa clientèle. Hopem agrandit son équipe actuelle axée sur la croissance et la performance. Nous sommes à la recherche de personnes de talent qui pourront contribuer à maintenir notre position dans le marché et la satisfaction de nos clients.

Le programmeur-analyste recherché aura pour principal focus le développement d’applications logicielles et son intégration aux autres solutions. Vous mettrez à profit vos compétences en créant de la valeur pour nos logiciels. Autonome et curieux, le candidat idéal possède un niveau d’engagement supérieur démontré par l’action. Vous serez membre d’une équipe agile, expérimentée et en pleine évolution technologique.

Tâches et responsabilités

Effectuer le développement et l’analyse des améliorations logicielles;
Livrer du code de haute qualité et documenté en respectant les standards de l’entreprise;
Contribuer aux essais unitaires et fonctionnels;
Soutenir les mises en production et le support de 3e niveau;
Participer aux revues de code, mêlées quotidiennes, séances de planification et autres processus établis par l’équipe;
Ce poste est permanent et adapté à la réalité du marché.

Exigences et aptitudes professionnelles

Connaissance de langages de programmations usuels (C#, .Net );
Connaissance de SQL Server 2012 et plus;
Capacité d’analyse et d’architecture (applicatif et modèle de donnée relationnel);
Bon esprit d’équipe;
Soucieux de la qualité;
Habile avec les tests automatisés (TDD, BDD);
Maîtrise de la programmation orientée objet et des bonnes pratiques;
Avoir évolué dans un environnement utilisant la méthodologie Agile;
Atout : connaissance en Delphi, Java ou VB6;
Atout : expérience dans l’interface de solutions (web, mobile, REST);
Atout : connaissance de notions comptabilité ou de gestion.

Hopem, c’est aussi d’excellents avantages comme :
Des assurances collectives payées entièrement par l’employeur;
Dès le début, 3 semaines de vacances, jusqu’à une 5e après 7 ans;
5 jours de congés personnels par année;
Un programme de REER avec participation de l’employeur;
Un programme de reconnaissance de vie active (prime annuelle);
Le télétravail et les horaires flexibles;
Remplacement de votre ordinateur aux 3 ans, l’ancien est un don à votre choix;
Le café gratuit en tout temps.

Nos bureaux sont situés principalement à Québec, Boisbriand, Montréal et Rimouski. Si tu es convaincu que tu es le collaborateur qu’on recherche et que tu souhaites te joindre à nous à long terme, il ne te reste plus qu’à poser ta candidature pour qu’on puisse communiquer avec toi !

Harris is an Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. We consider applicants without regard to race, color, religion, age, national origin, ancestry, ethnicity, gender, gender identity, gender expression, sexual orientation, marital status, veteran status, disability, genetic information, citizenship status, or membership in any other group protected by federal, state or local law.

If you would like to contact us regarding the accessibility of our website or need assistance completing the application process, please contact us at (1)-613-226-5511 or at HarrisTalentAcquisition@harriscomputer.com . This contact information is for accommodation requests only and cannot be used to inquire about the status of applications.