Analyste Financier - Gestion des frais généraux

L3HARRIS WESCAM - Mirabel, QC (il y a 30+ jours)

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2 mai 2020
Catégories Comptabilité, Finance, Comptabilité de gestion, Technicien comptable, Analyse Financière
Mirabel, QC

Description de l'emploi - Analyste Financier - Gestion des frais généraux (114012)
Description de l'emploi
Analyste Financier - Gestion des frais généraux -
ID demande de personnel
114012
CA-Quebec-Mirabel
Description

Vos responsabilités :
Comptabilisation des dépenses indirectes ;
Analyse en profondeurs des coûts et communications des résultats aux gestionnaires des divers départements ainsi qu’au chef de service finance ;
Rencontres avec les différents gestionnaires pour le suivi de leurs dépenses, et pour les guider à travers différents processus (Analyse d’affaire, projection des dépenses, variation des taux, etc);
Participer à l’élaboration du budget annuel et à l’élaboration des différents taux par secteur d’activité ;
Suivi et analyse de la sur et sous imputation des coûts indirects de la société;
S’assure de la compréhension, de l’adhésion et de l’application des règles corporatives en lien avec la gestion des coûts indirectes ;
Participer à la démarche d'amélioration continue de nos processus.

Qualifications
Possède de fortes aptitudes d’analyse et est en mesure de concevoir les situations dans une perspectives élargie afin d’évaluer les répercussions de celles-ci ;
Est en mesure de bien maitriser et synthétiser l’information afin de préparer des présentations à la direction ;

Est en mesure de travailler directement avec des gestionnaires et n’hésites pas à donner son opinion tout en respectant celle des autres ;

Fait preuve de rigueur dans son travail et est imputable de ses actions ;

Fait preuve d’intégrité et d’éthique de travail ;

Est efficace dans un contexte dynamique et capacité à travailler avec des délais limités.

Qualifications professionnelles :
Baccalauréat en sciences comptables (ou équivalent) combiné d’un minimum de 5 années d’expériences pertinentes dont 2 ans dans un rôle comportant des responsabilités similaires ;
Titre comptable est un atout ;
Bilinguisme parlé et écrit essentiel (Anglais-Français) ;
Maitrise du logiciel Excel (Niveau avancé) ;

Connaissance de SAP et BPC est un atout.

Requis opérationnels:
Être admissible à l’inscription au Programme des marchandises contrôlées ;
Être admissible à l’obtention et au maintien de la cote de fiabilité et cote de sécurité Niveau II (SECRET) du gouvernement canadien;
Emplacement non–accessible en transport en commun, voiture requise.

L3 MAS, située à Mirabel (QC), est une filiale de L3Harris Technologies, Inc.

L3Harris, une entreprise multinationale flexible et novatrice du secteur des technologies aérospatiales et de la défense, propose des solutions complètes qui répondent aux besoins des missions de haute importance de nos clients. Elle offre des technologies de défense et commerciales de pointe dans les domaines aéronautique, terrestre, maritime, aérospatial et cybernétique. L3Harris génère des revenus annuels s'élevant à environ 17 milliards de dollars, compte près de 50 000 employés et fait affaire avec des clients dans plus de 130 pays. L3Harris.com

L3Harris s'engage à recruter du personnel passionné par son travail et dont les compétences sont grandes et diversifiées. Nos employés ont en commun leur dévouement envers les missions de nos clients et leur quête de croissance professionnelle. L3Harris cultive un environnement de travail inclusif et stimulant qui renforce l'autonomie des employés et favorise l'atteinte de l'équilibre travail-vie personnelle. Nos valeurs, notre dévouement communautaire et notre engagement à exceller dans tout ce que nous entreprenons constituent les fondements de notre culture.

Chez L3Harris MAS vous pourrez :
Contribuer à l’amélioration continue de l’entreprise et être reconnu(e) pour votre impact;
Avoir un horaire de travail flexible vous permettant de concilier travail et vie personnelle;
Participer à des activités sportives et sociales rassembleuses organisées par les employé(e)s pour les employé(e)s;
Profiter d’un accès à des services exclusifs sur place tels que massothérapie, cafétéria avec terrasse extérieure, cours de mise en forme et de langues, changement de pneus saisonnier, clinique de vaccination annuelle, prises de recharge pour véhicules électriques, et plus;
Bénéficier de conditions de travail avantageuses parmi les plus attrayantes sur le marché avec un régime complet d’avantages sociaux incluant un programme d'assurance collective adaptable à vos besoins et votre style de vie, et un REER collectif avec contribution de l'employeur.

L3Harris Technologies est fière d'être un employeur axé sur l'équité en matière d'emploi.

L3Harris s'engage à traiter tous ses employés et postulants à un emploi avec respect et dignité ainsi qu'à maintenir un lieu de travail exempt de toute discrimination illicite. Toute personne posant sa candidature à un poste sera considérée sans égard à ce qui suit : groupe ethnique, couleur, religion, âge, nationalité, origine ancestrale, ethnicité, genre (incluant la grossesse, l'accouchement, l'allaitement ou tout problème médical connexe), identité de genre, expression de genre, orientation sexuelle, état matrimonial, statut de vétéran, handicap, information génétique, statut de citoyen, caractéristiques ou appartenance à un groupe protégé par les lois fédérales, provinciales ou locales.

L3Harris entretient un milieu de travail sans drogue et effectue des tests de dépistage d'abus de substances intoxicantes avant l'emploi ainsi que des vérifications d'antécédents, dans les limites permises par la loi.

Nous remercions tous les candidat(e)s de leur intérêt mais seulement les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Attestation de sécurité requise pour le Canada: NATO Secret
Horaire
: Temps plein
Période
: Jour - 1er quart
Déplacements
: Oui, 10 % du temps
Organisation
: Division L-3 MAS